Индустриальная группа УПЭК вышла на новый виток своей истории — мы разработали и реализуем долгосрочную стратегию развития. Необходимость стратегического плана действий продиктована процессами, происходящими в мировой экономике:

• Мир работает в условиях глобализации: традиционный для предприятий Индустриальной группы рынок стран СНГ давно стал частью мирового глобального рынка, который переживет глубокий финансово-экономический кризис. При этом нам приходится конкурировать с мировыми компаниями-лидерами, которые имеют в своем арсенале более совершенные продукты.
• Мы вошли в полосу беспрецедентно высоких темпов роста цен на все ресурсы, необходимые для производственной деятельности (энергоносители, металл и другие виды сырья). В течение ближайших двух лет на территории СНГ практически все ресурсы станут доступны только по мировым ценам. Нам предстоит пережить колоссальный скачок их стоимости.
• Наша страна находится в постоянном политическом кризисе и в ближайшие годы не сможет определить национальную стратегию, а следовательно, нельзя ожидать государственной поддержки отечественного производителя.
• В мире существует игрок с неограниченным объемом и минимальной стоимостью трудового ресурса — Китай.
• За последние десятилетия мир окончательно вошел в новый, постиндустриальный этап развития, в котором доля нематериальных активов достигла более 50% и стала определяющим фактором конкурентоспособности конечного продукта и самих корпораций.

Необходимостью ответить на вызовы современного мира, занять достойное место на глобальном рынке, достичь долгосрочной конкурентоспособности, быть полезными стране и обществу, обеспечить нашим сотрудникам стабильную и высокую зарплату — продиктована разработка долгосрочной стратегии Индустриальной группы УПЭК.

Наша компания — одна из самых крупных в отечественном машиностроении. Мы занимаемся станкостроением, подшипниковым, кузнечно-механическим, электротехническим, стале- и чугунолитейным производством.

Мы считаем, что будущее компании УПЭК и ее конкурентоспособность связана с переходом в новое качество — преобразованием в клиентоориентированную инженерную индустриальную группу, в которой совершенствование существующих и появление новых продуктов основано на современных инженерных решениях, пронизывающих весь процесс жизни изделия — от конструкторской разработки до технологии его изготовления и сервиса.

Мы идем к достижению необыкновенно важной для нашей страны, компании, каждого из нас цели: войти в число европейских лидеров в производстве компонентов и узлов для машиностроения в железнодорожном, автомобильном, электротехническом и индустриальном секторах.

К 2012 году мы должны стать клиентоориентированной инженерной индустриальной группой с валовым продуктом $1 млрд, европейскими показателями производительности и оплаты труда.

Мы будем стремиться достичь поставленных целей, руководствуясь следующими принципами:

1. Максимальное удовлетворение потребностей наших клиентов. Создание системы реагирования на потребности рынка, наших клиентов и партнеров, оперативное внесение усовершенствований в существующие изделия и создание новых.
2. Создание процесса постоянного совершенствования конструкций и базовых технологий на основе инженерных решений.

   Организация современных инженерных исследований и разработок в научно-исследовательском R&D-центре, в головных конструкторско-технологических центрах предприятий Индустриальной группы УПЭК. Реформирование центров информационных технологий (IT). Формирование системы эффективного партнерства с вузами и НИИ НАН Украины.

   Создание условий для перехода на современный уровень инженерного труда. Внедрение IT-технологий и САПР, эффективное планирование и управление производственными процессами, сокращение сроков и повышение качества проектно-конструкторских работ и подготовки производства.

3. Достижение европейских стандартов производительности труда за счет инвестиций в современные технологии и в улучшение условий труда, что даст возможность стабильного роста благосостояния наших сотрудников. Так мы сделаем работу в машиностроении престижной: обеспечим привлекательность инженерно-технических и рабочих профессий, восстановим преемственность поколений, возобновим приток молодых специалистов на предприятия компании.

Уверен, что, разделяя идеи и корпоративный дух Обращения, все мы будем соотносить с этим документом свои действия и планы. Это позволит достичь максимальной самореализации каждого и успеха Индустриальной группы в целом, внести свой вклад в промышленно-экономическое развитие Украины.

С уважением,
от лица акционеров и ведущих специалистов
президент Индустриальной группы УПЭК
Анатолий Гиршфельд